Jeg har arbejdet med HR og rekruttering i 10+ år. Først som ansættende salgsleder og siden som ansvarlig for den samlede rekrutteringsindsats i flere af landets store digitale marketingbureauer. Jeg har ansat mere end 400 medarbejdere i alle faser af en karriere og mit vigtiste pejlemærke har altid været den gode, respektfulde dialog imellem alle parter.

Jeg er begejstret for mennesker – og for kommunikation, der giver mening. Siden 2010 har jeg arbejdet med branding, kommunikation og marketing i både leder- og specialistroller. Jeg ser det som en af mine vigtigste opgaver, at forvandle corporate kludder til konkret kommunikation, der både er til at forstå og som afspejler afsenderens DNA.

Jeg er talentspecialist, lederudviklingskonsulent, mentor og forfatter. Jeg indgyder mod og hepper på handlekraft. Man kunne også sige, at jeg er en kærlig og fast hånd i ryggen, når du vil udvikle dig i dit arbejdsliv. Jeg hjælper både teams og enkeltpersoner. Det gør jeg på et fundament af mange års erfaring som selvstændig og med ledelse i flere internationale virksomheder, en række certificeringer inden for talentudvikling og et forfatterskab om talentudvikling.

80% af rekrutteringsansvarlige foretækker et billede på CV'et jf. seneste rekrutteringsanalyse fra Ballisager. Dit portrætfoto er altså en vigtig del af dit jobsøgningsmateriale. Jeg hjælper dig med at få et billede, der viser dig, som du ønsker at blive set. Vi kan mødes til en fotosession, eller jeg kan guide dig til selv at tage billedet, som jeg derefter redigerer professionelt.